Всього право на отримання компенсації наслідків карантину мають право 22,7 тисяч наших земляків.
10,5 тисяч (45,9% жителів Вінниччини, які мають право на отримання компенсації) подали успішні заявки на отримання одноразової державної допомоги в розмірі 8 тисяч гривень для застрахованих осіб, робота яких може бути обмежена в карантин.
Отримувати допомогу підприємці та наймані працівники почали вже з 23 грудня поточного року.
Загалом по Вінницькій області право на отримання компенсації мають 22 729 осіб.
Виплата службою зайнятості одноразової матеріальної допомоги суб’єктам господарювання дозволить зберегти на Вінниччині понад 6 тисяч робочих місць.
«У максимально короткий термін Вінницька обласна служба зайнятості відреагувала на поставлені державою завдання. Ми активно розгорнули інформаційно-консультаційну кампанію щодо порядку отримання одноразової матеріальної допомоги всіма можливими засобами. Фахівці міського центру зайнятості та філій обласного центру зайнятості провели значну кількість зустрічей з представниками бізнесу. З 14 по 21 грудня 2020 року до центрів зайнятості було подано 426 пакетів документів для надання такої допомоги 6070 працівникам. Орієнтовна сума допомоги, згідно з розрахунками роботодавців, становить близько 30 мільйонів гривень. Підставою для виплати коштів є вимушене скорочення або можливе скорочення в грудні 2020 року та січні 2021 року тривалості робочого часу працівників, зокрема через простій», - розповіла директор Вінницького обласного центру зайнятості Галина Скоковська.
Запроваджена програма покликана підтримати роботодавців та сприяти збереженню робочих місць, забезпеченню зайнятості найманих працівників у період карантину, запобіганню зростання безробіття.
Відповідно до Закону України «Про соціальну підтримку застрахованих осіб та суб’єктів господарювання на період здійснення обмежувальних протиепідемічних заходів, запроваджених з метою запобігання поширенню на території України гострої респіраторної хвороби COVID-19, спричиненої коронавірусом SARS-CoV-2», з 12 грудня 2020 року почав діяти порядок щодо надання одноразової матеріальної допомоги суб’єктам господарювання (юридичним особам) для виплати найманим працівникам.